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2019北京事业单位面试热点话题:别让“凡事要趁

  本文整理2019北京事业单位面试热点话题:别让“凡事要趁早”放大教育焦虑,了解更多

  “孩子四岁,英语词汇量只有1500左右,是不是不太够?”“在美国肯定够了,在海淀区肯定不够。”近日,一则“教培机构制造焦虑,剧场效应让家长被绑架”的消息刷屏,让大家意识到,原来朋友圈里的段子在现实中真实存在。在家庭教育中,我们经常引用一些名言,比如“出名要趁早”“不能让孩子输在起跑线上”。但忽略语境和具体条件,也容易走向反面。依靠超前教育和焦虑营销这两个法宝,课外教培机构让家长和孩子一方面疲于奔命“赶场”,另一方面却又乐此不疲、沉醉其中。这种矛盾暴露出当前教培市场的乱象,也直击家长们教育焦虑的痛点。课外教育培训拥有很大的市场,对其存在要客观看待,理性包容。但其中的乱象要治理,折射出的痛点更需解决。

  当前,诸多家长在孩子的教育上存在“凡事要趁早”“不能让孩子输在起跑线上”等思想,在焦虑情绪驱使下给孩子多报几个课外班,成了不少家长的无奈选择。对于教育焦虑,你怎么看?

  “凡事要趁早”的超前教育确实在一定阶段能帮助孩子跑在前面,但人生如同一场马拉松,考验的是耐心和恒心,抢跑不仅决定不了最终的成绩,反而可能因为早期用力过猛,消耗过多导致后劲不足。因此,我认为教育在人生不同的阶段都应有相应的主题,学习的投入也应该适度并且循序渐进。

  (1)对部分学生而言是个性化辅导的补充,有助于更好的消化吸收课堂所学习的知识;

  (2)学生本身背负了更重的学习负担,不利于学生的健康成长,甚至由此而导致厌学心理;

  (1)部分家长教育观念落后,盲目跟风。当前,很多家长存在的“凡事要趁早”心态,以及很多家长在教育孩子时往往以“别人家的孩子”为参照物,忽略了孩子本身的兴趣与意愿。

  (2)部分机构缺乏职业道德,牟取利益。为了业绩将课外培训包装成学生的成才必备,输出“抢到就是赚到”的观念,严重误导家长与学生。

  (3)教育有更高的期待要求,力不从心。优质教育资源的有限,加上“就近入学”制度、推优、特长等比例的下降,使得不少家长逼着孩子“背水一战”,在奥数、钢琴、英语以及各种竞赛中谋求出路,甚至部分学校在课堂教学、课后作业安排等方面效率较低,增加了学生的负担和家长的焦虑。

  (1)家长方面应当明确教育的本质是提高学生的综合素质、实现全面发展,所以在选择课外课程时应理性,尊重孩子的意愿与兴趣。

  (2)学校方面担负责任,提供优质资源。以促进学生的能力、学业为基础,提升教师课堂教学能力、课后作业安排效率,使得学生能够享受到公平公正的教育资源。

  (3)教育部、市场监管等相关部门加大监管力度,抬高培训机构的准入门槛,进一步规范整顿培训市场。一方面,教育部可以联合市场监管等多个部门对相关培训机构进行审核,确立“星级名单”,便于家长选择;另一方面,建立健全相关法律法规,完善培训评价体系,保障培训市场正轨运行。

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